上海环盛人力资源管理有限公司培训师
日本人咨询师
1. 志水勇一
志水勇一：関西大学中国文学科卒業。83年より中国貿易に携わり、93年ー2003年まで商社代表として上海に駐在。95年から日系合弁工場副総経理兼任。2003年ー2005年上海のコンサルティング会社勤務（労務管理・トラブル対応担当）。2006年上海フォアサイト開業。トラブル対応の実績が多い。労務問題に限らず、政府関係、共同経営者とのトラブルに対応して、訴訟前段階での解決を目指す。
パンフレットなど参考に貴社の社風に会うように書き換えて下さい。相談は無料でお受けします（上海市）。十分に調査して対応策を練りますので、業務は調査からスタートするケースが多くなっております。費用は一般に大手コンサルより安価です。現在上海フォアサイトビジネスコンサルティング総経理。
中国人咨询师
1. 蔡先生
个人简介：
学历： 上海财经大学工商管理硕士
上海华东师范大学房地产硕士
美国佐治亚治理工大学工商管理博士
曾任金牌课程：
科学发展与持续发展、职业经理人素质能力水平解析、人力资本、国际化的人力资源的战略管理、目标设定与绩效考核、领导力的提升、有效沟通艺术、建设高效的团队、团队建设与沟通合作、如何激发员工的积极性、有效地激励、市场营销管理、二十一世纪赢在执行力、新任主管的管理技巧、企业文化建设等70多门课程。
2. 余 晓荣
个人简介：
资深人力资源管理专家，具有十多年著名外企人力资源管理实践经验和六年多的人力资源咨询项目管理工作经历。
熟悉外企和民企人力资源管理机制，在人力资源规划、人员选聘、薪酬设计、绩效管理、岗位职责、培训管理、员工职业生涯及员工关系等管理实践上主要是根据量体裁衣的创新管理原则，将先进理念与科学管理方法融会贯通地运用在实践管理中，尤其在绩效管理中实施以数量、质量、时间及成本为绩效标准的量化管理，以提高企业经营能力。
近年来，由个人全盘运作的有20余起咨询管理项目：行业涉及制造、物流、软件、贸易、食品、咨询服务、服装设计、网络营销等。
在咨询项目运作的同时，并为相关企业进行培训讲课，主要课程有：绩效管理、岗位说明书设计、人员选聘、企业文化及第五项修炼等。
